ПРИНЦИПЫ МЕЖДУНАРОДНОГО БИЗНЕСА

В чем состоит роль корпоративного юриста и его помощников в организации? Какие этические кодексы регулируют деятельность фирмы? Какая фирма считается этичной? Какие основные элементы включает в себя кодекс корпоративной этики? В чем суть этической проблемы согласования ролей юриста в организации? Как должен вести себя юрист, чтобы избежать противоречия ролей? Почему для поддержания своего профессионального статуса юристу важно уметь налаживать взаимоотношения с персоналом организации? С какими этическими проблемами может столкнуться юрист в организации? Какими особенностями характеризуются этические проблемы? Каково содержание трех этических доктрин отношения работников к труду и управления персоналом?

Профессиональные дисциплины программы Бакалавр

Организация международной торговли Для того, чтобы без каких-либо трудностей продавать товар или услуги в других странах, ознакомимся с тем, как построена организация международной торговли. Почему организация международной торговли так выгодна Природные ресурсы в мире распределены в различном соотношении между государствами, что и стало первейшей причиной для появления международной торговли.

В качестве главных принципов международного бизнеса выделены следующие: ответственность бизнеса: от блага акционеров к благу его ключевых Отношения организации с персоналом (по Декларации Ко.

В Декларации предпринята попытка объединить основы восточной и западной деловых культур, ее инициаторами были руководители крупнейших национальных и транснациональных корпораций США, Западной Европы и Японии. В качестве главных принципов международного бизнеса выделены следующие: Указанные принципы определяют характер взаимоотношений между макросубъектами социальной и экономической структуры общества — организациями, государством, обществом в целом. Макроуровневый подход особенно значим для экономик переходного периода, в которых происходит трансформация основных экономических институтов.

Несоблюдение этических принципов на макроуровне, как правило, приводит к бесполезной трате усилий на решение частных этических проблем на уровне трудового коллектива. В Декларации Ко предложены также ключевые принципы взаимоотношений на микроуровне, то есть организации с покупателями, владельцами инвесторами , персоналом, поставщиками, конкурентами.

Создатели школы считали, что используя наблюдение, замеры, логику и анализ, можно усовершенствовать многие операции ручного труда; Первой фазой методологии были анализ содержания работы и определение её основных компонентов. Отношение к человеческому фактору: Систематическое стимулирование работников с целью их заинтересованности в росте производительности труда и объёмов производства; Введение перерывов в производстве, в том числе для отдыха; Установление выполнимых производственных норм, и дополнительные платежи тем, кто превосходил их; Признавалась важность отбора людей физически и интеллектуально соответствовавших выполняемой работе, обучение работников.

Отделение функций менеджмента от производственных: Выступали за отделение управленческих функций анализа и планирования от фактического выполнения работы; Определили деятельность по управлению как определённую специальность, которая необходима для успеха организации; Управление стало признаваться как отдельная область профессиональной деятельности, хотя представители школы занимались проблемами повышения эффективности труда на уровне ниже управленческого.

Разработали две категории принципов управления:

Доход участников коммерческой организации, полученный в результате деятельности предприятия ресурсной базой, необходимой для его производстве. Методы, приемы и принципы управления процессами инвестирования Международный бизнес подразумевает сделки и деловые операции для.

Этот курс является теоретической основой изучения отраслевых экономик, формирование позиции студентов в вопросах экономической политики. Международный бизнес 4,0 Курс предусматривает углубленное изучение студентами видов и форм современной международной предпринимательской деятельности. Особое внимание уделяется вопросам организации и управления в международном бизнесе, технологической политике транснациональных корпораций, механизма дипломатического обеспечения интересов украинского бизнеса на внешних рынках.

Особое внимание уделено в рамках курса формированию современной экономической системы в Украине: Международные экономические отношения 4,0 Данный курс предполагает освещение теоретических и практических аспектов развития международных экономических отношений, методов исследования им своего объекта; особое внимание уделяется рассмотрению и анализу теорий международной торговли и современных форм мирохозяйственных связей между странами в условиях экономической глобализации.

Международное публичное право 4,0 Курс направлен на изучение традиционных тем: Для профессионального развития студентов рассматриваются темы, позволяющие перейти к анализу конкретных международно-правовых проблем: Международные отношения и мировая политика 4,0 Курс посвящен изучению эволюции мировой политики и международных отношений в период с по гг. Украинская и зарубежная культура 3,0 Курс рассматривает памятники духовной и материальной культуры, созданные на протяжении веков и зафиксированные в тех или иных формах.

Они рассматриваются по исторической вертикали как целостное явление, а также по региональным признакам, учитываются взаимосвязи с культурными достижениями других народов, поскольку ни один этнос, народ, нация не могут развиваться в изоляции, вне общего исторического процесса. Страноведение 4,0 Данный курс рассматривает географическое положение, природно-климатические условия, минерально-сырьевые ресурсы, этноконфессиональных состав населения, особенности культурно-исторического развития, политико-правовых систем, государственного устройства, народнохозяйственных комплексов, внешней политики стран Азии, Африки и Латинской Америки, стран СНГ, Европы и Северной Америки, а также отношения Украины с ними.

Международный бизнес. 4-е издание

Мировая экономика как сфера международного бизнеса 17 1. Многомерное экономическое пространство 17 1. Изменения в социально-экономической картине мира 23 1. Основные направления отраслевых сдвигов. Становление глобального хозяйства 35 Основные термины и определения 43 Вопросы для самоконтроля 43 Глава 2. Транснациональные корпорации и банки в международном бизнесе 45 2.

Тема 1. Международный бизнес и особенности его организации во .. Основными принципами обоснования инвестиционных проектов являются.

Мировая экономика и международный бизнес Автор: Поляков Роль международных организаций в регулировании и развитии международного бизнеса глава 4 В эпоху глобализации хозяйственных отношений и усиления взаимозависимости стран и других субъектов мировой экономики особую важность для развития международного бизнеса приобретают вопросы эффективного регулирования международных связей и формирования стабильной инфраструктуры для развития международных торгово-экономических отношений.

Ключевую роль в этом призваны играть международные договоренности, механизмы и такие институты глобального управления, как Организация Объединенных Наций ООН , Организация экономического сотрудничества и развития ОЭСР , Всемирная торговая организация ВТО и другие международные экономические организации. Организация Объединенных Наций и ее специализированные учреждения Деятельность ООН оказывает все большее влияние на характер и развитие важнейших социально-экономических процессов на глобальном и национальном уровнях.

Будучи международным форумом для обсуждения и принятия сугубо политических решений по самым актуальным вопросам в рамках практически всех сфер человеческой деятельности и международных отношений, ООН определяет приоритеты, цели и стратегии развития международного сотрудничества по формированию мирового экономического пространства. Международный бизнес заинтересован в эффективном регулировании процессов и рыночных отношений на глобальном уровне, без которых международное экономическое сотрудничество оказывается практически невозможным.

Для ООН частный сектор выступает как своего рода стратегический партнер по привлечению ресурсов для развития стран и укрепления их экономического потенциала.

Основы международного бизнеса (М. В. Чиненов)

Общая характеристика международного бизнеса Глава 2. Мировые рынки и центры деловой активности Глава 3. Правовые, технологические и политические аспекты международного бизнеса Глава 4.

Механизмы организации бизнеса. Крах империй в конце ХХ в. и его воздействие на политические и экономические процессы в Европе и мире. Участие Основные документы и принципы современного международного права.

Для того чтобы понять значение этой организации, необходимо более подробно рассмотреть организационную структуру, функции, основные принципы и соглашения, составляющие правовую основу ВТО. В первых раундах в основном обсуждались вопросы сокращения тарифов, но позднее переговоры охватили другие области, такие, как антидемпинг и нетарифные меры.

Таким образом, механизм ГАТТ был адаптирован к современному этапу развития международного бизнеса. Кроме того, система ГАТТ, будучи фактически международной организацией, формально таковой не являлась. Правовую основу ВТО составляют три основных соглашения: Генеральное соглашение по тарифам и торговле в редакции г. Конкретной задачей ВТО является регулирование мировой торговли преимущественно тарифными методами при последовательном сокращении уровня импортных пошлин, а также устранении различных нетарифных барьеров, количественных ограничений и других препятствий в международном обмене товарами и услугами.

Страны -— члены ВТО, которых на май 20П4 г. Организационная структура ВТО определена в ст. Вторая конференция, проведенная в г. Третья конференция, которая была созвана в декабре г.

ПРИНЦИПЫ ГЛОБАЛЬНОГО ДОГОВОРА ООН В СИСТЕМЕ КОРПОРАТИВНОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ

Международные коммуникации и тенденции их развития Коммуникации, представляя собой составную часть комплекса маркетинга маркетинга-микса , является связующим звеном между элементами внутри производственно-хозяйственной системы, а также, вне ее - между данной системой и элементами внешней среды. Когда речь заходит о международном маркетинге, имеют место международные коммуникации. Маркетинговые коммуникации, как и в целом международный маркетинг, базируются на фундаментальных принципах маркетинга.

Это означает, что маркетинг в т. Процесс реализации его состоит из трех основных фаз: Изучения рынка посредством наблюдения и анализа спроса, конкуренции, посредников занимающихся сбытом или формирующих нормы и предписания , а также рыночной среды - законодательной, технологической, экономической, социокультурной и т.

Кодекс свидетельствует о приверженности организации нравственным принципам, что важно не только для ее Принципы международного бизнеса.

Характеристика международного бизнеса в системе международных экономических отношений. Деловой и кросс-культурный методы международного бизнеса. Формы и методы международного бизнеса компаний"Хьюлетт-Паккард" и"Бритиш Петролиум": Роль и значение международного бизнеса в глобальной экономике. Оценка роли интеграционного фактора в функционировании международного бизнеса. Участие России в международном бизнесе. Практический подход к ведению международного бизнеса и деятельности транснациональных корпораций, проблемы и перспективы развития.

Факторы, влияющие на развитие международного бизнеса, конкурентные преимущества. Роль транснациональных корпораций в международном бизнесе, его совершенствование. Основные теории международной торговли и инвестирования. Теории международной торговли стран и компаний. Эклектическая теория инвестиций Даннинга.

Принципы высшей школы международного бизнеса

Изучаются элементы операционного менеджмента. В рамках курса предполагается недельная стажировка на производстве. Стратегическое управление 32 ауд. Рассматривается система управленческих процессов и решений, обеспечивающих эффективное долговременное развитие организации в условиях изменяющейся внешней среды. Управление изменениями 20 ауд. Рассматриваются базовые концепции организационных изменений и практика развития российских предприятий.

Ме неджмент (англ. management — управление, руководство, администрирование, Самые простые, зачаточные формы упорядочения и организации . Анри Файоль сформулировал 14 принципов управления (см. статью Анри . менеджмента: управление бизнесом по повышению его эффективности.

Райк утверждал, что у них и в самом деле нет никакой национальной принадлежности, а значит, правительству пора оценить этот факт и понуждать компании независимо от их происхождения вкладывать деньги в развитие трудовых ресурсов государства. Идея Райка очень важна, но затеняет другую, не менее важную, - каких трудов стоит управление международным бизнесом, то есть умение балансировать между требованиями порой очень несхожих культур и интересами разных участников.

Международный бизнес открывает грандиозные возможности, но также значительные риски и ставит новые трудные задачи перед корпорациями и их руководством. Одни задачи имеют довольно общий характер: Другие более конкретны, но от их правильного решения многое зависит: Существуют основные четыре аспекта международного бизнеса: А это значит, что нужны очень сильные стимулы, чтобы компания решилась заниматься бизнесом за рубежом.

Возможные конкурентные преимущества иностранных компаний Повышенный риск и трудность задач, которые приходится решать при инвестировании за рубежом, бывают вознаграждены. Для некоторых отраслей существенно важна экономия от масштабов производства, так что компании с большей долей мирового рынка способны производить более эффективно и с меньшими затратами.

Благодаря более низкой себестоимости продукции крупные транснациональные корпорации ТНК имеют преимущество перед более скромными по размеру местными компаниями.

Поляков В.,Щенин Р. Мировая экономика и международный бизнес

Одним из важнейших стратегических решений является выбор местоположения предприятия. Особенно это касается предприятия торговли магазина. Опыт показывает, что среднего качества магазин может преуспеть, если находится в хорошем месте, и наоборот, даже лучшему из магазинов трудно выжить в неудачном месте. После учреждения предприятия в соответствии с законодательством страны базирования, привлечения необходимых ресурсов, выбора поставщиков и определения местоположения необходимо организовать его работу.

Организовать — означает спланировать и определить функции и задачи, которые необходимы для осуществления того или иного вида деятельности в рамках всего предприятия. Для эффективной работы следует четко и ясно определить функциональные обязанности и полномочия сотрудников, а также их взаимоотношения.

Основные формы организации международного бизнеса. . своего государства, может ли он рассчитывать на его поддержку (или должен учитывать . принципы и правила которой разделяются практически большинством.

.

Международный бизнес-тренер Максим Темченко в эфире Raadio 4

Узнай, как мусор в голове мешает людям эффективнее зарабатывать, и что можно предпринять, чтобы очиститься от него навсегда. Кликни тут чтобы прочитать!